浙江建设职业技术学院以校企融合为基础、以鲁班精神为核心的校园文化实践(3)
校企共建体现“鲁班精神”的校园物质及环境文化体系。首先,对校园环境进行科学规划与定位,与森禾集团等企业共建整体校园的植物分类区,强调植物品种的丰富性,体现学习及科普价值。校园的不同植物区块由凯华等多家企业设置了校友林,以体现“念师恩”的主题。其次,构建大量体现“鲁班精神”的雕塑及石头小品。学校的所有道路也都结合建筑历史上著名建筑大师或鲁班精神进行了路名的标识。最后,注重在教学环境设施与校内外实训基地建设中引入校园与企业文化。比如在图书馆、实训楼、教学楼中体现各合作企业文化。在校外基地体现学校的优秀文化,如对省级优秀文化品牌“心育文化”进行企业推广,为企业进行心理健康咨询服务等。
成效
在以校企融合为基础、以鲁班精神为核心的校园文化实践中,学校的建设和发展取得了显著成绩,2006年以优秀的成绩通过国家教育部组织的高职高专院校人才培养工作水平评估,2008年被列为省级示范性高职院校建设单位。2005~2009届毕业生,五年平均初次就业率为98.75%,五年平均正式签约率为98.15%。另外,通过对社会、企业的调查表明,学校毕业生在理论基础、职业素养和工作能力、态度方面的“称职率”均达到99%以上,人才培养质量受到社会各界的普遍好评。
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