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如何翻看领导方法的“老皇历”(2)

人气指数: 发布时间:2015-05-15 11:10  来源:http://www.zgqkk.com  作者: 陈飞
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   关键是要心中有数,知道什么才是应该做的,抓住重点和关键,尽全力做到最好。只有这样,才能确保工作取得最大成效。
   五、坚持就是胜利?
   ——主动放弃也是一种智慧和担当
   坚持就是胜利,没有坚持就没有胜利,无数的事实已经证明了这一点。一个人是这样,一个单位的工作也是这样。
   作为一个领导者,就是要在别人不能坚持的时候还能够坚持,比别人看得更远、想得更深,更加懂得坚持到底就是胜利的意义,以及失败之后的后果和影响。但是,坚持到底也分什么事情。作为领导者,首先要了解与掌握全局的情况和变化了的情况,搞清楚坚持的代价、成功的可能和调整后的走向、放弃的后果,必须在全方位权衡的基础之上,适时地作出正确的抉择。特别是当局部利益与全局利益相冲突时,放弃也是一种选择,一种正确的选择,一种需要大智慧的选择,一种勇于担当责任的选择。
   为了整体和全局的长远利益和根本利益,该放弃时要放弃。单靠胆量和冲动一味硬撑,有时是会误事的。
   六、搞好上层关系?
   ——关系不能违背原则
   要搞好与上级领导的关系,这是不言而喻的道理。但是,这也不是无原则的,必须是在坚持原则的基础上处理与上级领导的关系,否则只能是适得其反。要真正做到这一点很不容易,要有分清对错的能力、明辨是非的能力。要善于处理和化解矛盾,既不违背原则,又不把关系弄僵。这就需要方法和艺术,需要依靠政策和策略。可直言,也可婉拒,但不可同流合污。
   友谊和团结要建立在国家和人民的利益之上,建立在党性原则之上。没有原则的友谊,必然是变味的,也是不长久的。
   七、先做人后做事?
   ——做不好事就做不好人
   “先做人后做事,先做人后做官”,这也是我们常说的一句话,可见做人的重要性。人们对道德品质的要求,就是要求领导干部先要做个好人,才能做个好官。但是,换一个角度思考一下,到底什么是好官?好官的标准是什么?是不是好人、好官,要听其言,更要观其行。说实话,做好事,才是一个好人、一个好官。
   语言不能代替行动,而行动是最好的语言。作为领导干部,只有想干事、能干事、干成事,为老百姓多做实实在在的好事,才能算是一个好人、一个好官。如果一个人什么事情都做不好,何以成为好人?如果一个为官者不能给老百姓带来福祉,又何以成为一个好官?
   老百姓心中的好官,绝不是庸庸碌碌的老好人,而是能为大家办事的官,是全心全意为人民服务的官。

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