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企业节能环保管理工作改革探析(2)

人气指数: 发布时间:2016-03-16 11:41  来源:http://www.zgqkk.com  作者: 严健洋
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  2.3保障体系不够健全
  一是对环保节能的资金投入不足。大多数企业只是注重加大生产经营投资,以此来获取更多的经济效益,而不注重通过投资来切实做好节能环保工作。如果国家对节能环保方面缺乏强制性措施,企业就不会主动地在节能环保上投入大量的资金。现实中很多企业往往以经济困难为由,在节能环保上舍不得出资金,从而使环保节能管理受到阻碍和制约。二是环保节能资金管理不到位。由于对节能环保部门的监督管理不到位,特别是在节能环保资金方面的管理不当,从而出现环保节能资金被挪用、非法侵占等行为,严重影响企业节能环保工作的有效开展。三是节能环保法律法规不够健全。从我国现行的法律法规来看,只是注重对违反节能环保相关规定的经济处罚,而在如何监督、预防和控制等方面,缺乏有效的预防控制等方面的制度保障,从而导致已经造成的环境污染和破坏的恶果无法挽回。对于环保案件,只是采取经济处罚的方式,而缺乏其他有效
  途径。
  3加强企业节能环保管理工作的对策与方法
  3.1强化节能环保教育,转变环保思想观念
  一是加强企业内部宣传。在企业内部,企业领导必须率先垂范,带头做好环保节能的教育,积极开展多种形式节能环保学习宣传工作。与企业生产经营活动及企业文化建设相结合,充分借助企业网站、媒体、宣传栏等媒介,切实加强节能环保宣传,积极开展节能环保普法、知识竞赛、抢答赛、文艺汇演等活动,充分发动全体员工,广泛征集节能环保方面的意见和建议,使企业的节能环保工作得到更多人的了解、理解和支持。二是强化企业外部宣传。在全社会要构建以政府主管部门牵头,企业主动参与、各界支持配合的节能环保联动宣传机制。要充分利用报纸、电视、网络、微信等媒体,同时加强对节能环保方面的普及宣传,让更多的人了解和支持企业节能环保工作,从而为企业环保节能管理构建良好的外部环境。作为企业环保节能管理的主管部门,应该制定一系列有效的奖罚措施,对于节能环保工作措施到位、成效突出的企业,应该予以一定的奖励。对于节能环保落实不力的企业,必须责令其立即整改,并给予一定的经济处罚措施。
  3.2完善管理目标体系,改进管理工作方法
  一是注重科学规划。将过去短期性、临时性的规划改为长期性的规划,增强规划的前瞻性,统筹协调,促使企业发展与环境保护相统一,企业盈利与环境效益相统一,行业发展与地方整体规划相统一。二是强化资金保障。要加强对节能环保的资金投入力度,通过节能环保的措施达到节能降耗、节能减排和节约成本的目的,力争实现经济效益和环境效益的双赢。特别是要加强对节能环保资金的规范化管理和监督,确保专项资金用足用够用好,切实减少资金管理的漏洞。三是实行全员化节能环保目标管理。企业应将节能环保目标任务细化分解为若干个子项目,并将其分解到企业的各个部门、人员,构成一级抓一级,层层抓落实的节能环保目标责任体系网络。要将节能目标管理制度化、可视化,使其能够在企业管理中得到规范、科学、高效地运行。企业应该立足当前现状,不断完善管理体系,使节能环保全面渗透贯彻到生产经营活动的各个方面、各个流程和各个细节。四是实行全程化节能环保控制。在企业节能环保管理中,应实行全程动态化管理,注重以事前控制和事中控制为主要方式,并辅以事后控制。通过加强对企业节能环保全程监督控制管理,能够抓早抓小,防微杜渐,将节能环保方面的隐患处理在萌芽状态,使节能环保问题带来的负面影响降到最低程度。要节能环保管理与生产经营管理同部署、同管理、同实施、同督查,确保企业节能环保工作能够落实到位。要加强对生产经营的日常巡查,可以采取定期巡查和不定期抽查等方式,以便尽早及时地发现、处置和解决企业节能环保方面的问题,实现企业节能环保管理的最优化目标。
  3.3规范企业节能减排,实现经济生态双赢目标
  在企业节能环保管理中,节能减排是重头戏,通过开展一系列的节能减排和节能降耗措施,一方面,可以减少对环境的污染和破坏;另一方面,可以减少企业的污染治理成本,促使企业实现可持续地健康发展。

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